منصور یزدی‌زاده ، درباره وضعیت مدیریت باشگاه ذوب‌آهن اظهار داشت: مدیرعامل باشگاه به دلیل کسالت و بیماری مدتی است در محل باشگاه حاضر نشده است، اما برنامه‌ای برای برکناری ایشان نداریم و جواد محمدی می‌تواند پس از بهبود وضعیت سلامت خود به کار خود ادامه دهد. شیوع ویروس کرونا باعث شده بود که رفت و آمدها به باشگاه کمتر شود و این نیز یکی از دلایل به وجود آمدن شائبه برکناری جواد محمدی بود.
وی با بیان اینکه باشگاه ذوب‌آهن در پی بازگرداندن میودراگ رادولوویچ به ایران است، افزود: سرمربی تیم فوتبال ذوب‌آهن به دلیل شیوع کرونا حاضر به بازگشت نیست و از طرف دیگر، خود این مربی علاقه چندانی به ادامه همکاری با تیم ذوب‌آهن ندارد. در هر صورت هنوز اعلام رسمی مبنی بر پایان همکاری با این مربی اعلام نشده و در صورت وقوع این موضوع، اجازه نخواهیم داد حقی از شرکت و سهامداران ذوب‌آهن ضایع شود. او از مربیان خوب لیگ است که باشگاه ذوب‌آهن با مربی‌گری او می‌تواند به موفقیت برسد.
مدیرعامل کارخانه ذوب‌آهن با اشاره به حضور سه عضو بازنشسته در هیئت مدیره باشگاه ذوب‌آهن گفت: شرکت ذوب‌آهن اصفهان زیر نظر وزارت کار فعالیت می‌کند و قانون عدم به کارگیری بازنشستگان مرتبط با وزارت صنعت، معدن و تجارت است. البته باید به تصمیم وزارت صمت احترام گذاشت و در بسیاری از فعالیت‌ها از نیروی جوان آماده به کار استفاده کرد اما در برخی از برهه‌های حساس اگر تدبیر و تجربه همین بازنشستگان نبود، گذر از مشکلات به دست جوانان به هیچ عنوان اتفاق نمی‌افتاد.
وی ادامه داد: اخیراً فردی با سابقه درخشان به نام محمد کاظمی وارد هیئت مدیره باشگاه شده که می‌تواند در زمینه مدیریتی این باشگاه، خدمات شایانی انجام دهد. برای انتخاب هر فرد در هیئت مدیره ابتدا اعضای هیئت و شورای صدر تأمین که باشگاه مستقیما زیر نظر آن فعالیت می‌کند درباره فرد مورد نظر بررسی‌های لازم را انجام می‌دهند و سپس کادر مدیریتی شرکت ذوب‌آهن نیز صلاحیت آن فرد را تأیید می‌کند.
رادولوویچ رسماً درخواست فسخ قرارداد نکرده/ برنامه‌ای برای تغییر مدیرعامل باشگاه ذوب‌آهن نداریم
مدیرعامل کارخانه ذوب‌آهن گفت: اخیراً مدیرعامل باشگاه ذوب‌آهن با بیماری دست و پنجه نرم می‌کرد که با بهبود وضعیت، او همچنان می‌تواند به فعالیت خود ادامه دهد.
بیشتر بخوانید
امتیاز: 0
(از 0 رأی )
مطالب مشابه
نظرهای دیگران
نظری وجود ندارد. شما اولین نفری باشید که نظر می دهد