افزایش ۴۵ درصدی میانگین حقوق بازنشستگان کشوری + روشهای رویت احکام بازنشستگی
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از افزایش ۴۵درصدی میانگین حقوق بازنشستگان این صندوق خبر داد.
اکبر افتخاری با اشاره به اجرای همسانسازی حقوق بازنشستگان صندوق بازنشستگی کشوری با همگروههای شاغل خودشان اظهار کرد: این اقدام پس از پیگیریهای متعدد و با همراهی و همکاری سازمان برنامه و بودجه و همچنین وزارت رفاه عملیاتی شد.
وی تصریح کرد: همسانسازی حقوق بازنشستگان با هم گروههایشان پس از 14 تا 15 سال از مهر ماه عملیاتی خواهد شد.
افتخاری ادامه داد: نخستین مرحله از همسانسازی حقوق بازنشستگان کشوری در فروردین ماه انجام شد و طرح کامل همسانسازی که برابر با 90 درصد حقوق کارکنان شاغل است، در مهر ماه انجام میشود که مقدمات آن صورت گرفته و در همین هفته همه احکام صادر شده و از طریق وبسایت صندوق بازنشستگی کشوری احکام قابل رویت خواهد بود.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری گفت: در حال حاضر ما به یک مدل برای همسانسازی حقوق بازنشستگان رسیدیم که این مدل پایدار است و هرچه در سالهای آینده حقوق شاغلین افزایش پیدا کند به همان میزان حقوق بازنشستگان افزایش پیدا خواهد کرد.
وی افزود: در همین ارتباط بازنشستگان میتوانند با مراجعه به سایت صندوق بازنشستگی، احکام جدید خود را در ارتباط با افزایش حقوقشان رویت کنند همچنین حقوق بازنشستگان به طور میانگین 45 درصد افزایش یافته است.
وی تصریح کرد: همسانسازی حقوق بازنشستگان با هم گروههایشان پس از 14 تا 15 سال از مهر ماه عملیاتی خواهد شد.
افتخاری ادامه داد: نخستین مرحله از همسانسازی حقوق بازنشستگان کشوری در فروردین ماه انجام شد و طرح کامل همسانسازی که برابر با 90 درصد حقوق کارکنان شاغل است، در مهر ماه انجام میشود که مقدمات آن صورت گرفته و در همین هفته همه احکام صادر شده و از طریق وبسایت صندوق بازنشستگی کشوری احکام قابل رویت خواهد بود.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری گفت: در حال حاضر ما به یک مدل برای همسانسازی حقوق بازنشستگان رسیدیم که این مدل پایدار است و هرچه در سالهای آینده حقوق شاغلین افزایش پیدا کند به همان میزان حقوق بازنشستگان افزایش پیدا خواهد کرد.
وی افزود: در همین ارتباط بازنشستگان میتوانند با مراجعه به سایت صندوق بازنشستگی، احکام جدید خود را در ارتباط با افزایش حقوقشان رویت کنند همچنین حقوق بازنشستگان به طور میانگین 45 درصد افزایش یافته است.