مهندس سید علی اکبر صباغ ، مدیرعامل شرکت برق منطقه ای سمنان با اشاره به نزدیک شدن به فصل تابستان و افزایش دما و لزوم صرفه جویی بیشتر در مصرف برق گفت : همه کارکنان صنعت برق ، باید سفیران صرفه جویی در بین جامعه باشند.
مدیرعامل شرکت برق منطقه ای سمنان با یادآوری اهمیت کار هر یک پرسنل در مسئولیتی که هستند ، اظهار داشت : فرصت خدمتگزاری که به عهده ما گذاشته شده بسیار محدود می باشد لذا هرکس در هر مسئولیتی که مشغول به خدمت است باید کارش را بدرستی انجام دهد.
مهندس حمید رضا ترحمی ، معاون بهره برداری شرکت برق منطقه ای سمنان با اشاره به فواید و اثرات مثبت فعالیت ها به صورت مشارکتی ، گفت : وجود نظام پیشنهادها دراین شرکت و موفقیت آن در سطح کشور ، بیانگر استقرار سیستم مشارکتی در فعالیت های شرکت برق منطقه ای سمنان می باشد.
علیرضا امینیان ، معاون منابع انسانی شرکت برق منطقه ای سمنان، انتخاب کارمند و کارگر نمونه در شرکت را بر اساس ضوابط و شرایط مشخصی دانست و افزود : نمونه شدن ، مسئولیت هرکس را سنگین تر از قبل می کند و دیگران نیز به نمونه بودنش باید صحه بگذارند .
وی با اشاره به رسالت کارکنان شرکت برق منطقه ای سمنان در اشاعه فرهنگ صرفه جویی گفت : کارکنان صنعت برق باید در صرفه جویی در مصرف برق سرآمد دیگران باشند.
در ادامه از ۱۵ تن از کارگران نمونه شرکت برق منطقه ای سمنان در بخش های اپراتوری، نگهبانی و خدمات به نام های آقایان حسین عظیمی - مهدی بقاء - سید مهدی موسوی تلاجیمی - رضا ابراهیم نیا سما کوش- عسکری کمندی - محمد حسن عزالدین - محمد هادی خیر آبادی - داریوش مرادی - سید محمد علی قادری ارائی- سید حسین حسینی - محمد ابراهیم صفائی - محمد علی طاهریان - سید میکائیل موسوی کرد میری- مهرداد برهانی و قدرت اله محمود آبادی، با اهداء لوح یادبود و هدیه ، تقدیر گردید .
گفتنی است، تجلیل از ۷ تن از کارگران نمونه شهرستان های شاهرود ، دامغان و گرمسار به نام های آقایان ابراهیم اشرفی – حمید رضا کلاهدوزان – عزت ا.. زمانی – حسین نوروزی خراسانی – مهدی نائب – مجید محمودی و بیژن ادهمی نیز با حضور مدیرعامل شرکت در این شهرستان ها صورت گرفت.
